7億職場人士領英信息遭泄露
這家公司發表聲明稱，被出售的數據并不是黑客攻擊的結果，而是有人簡單提取了大規模公開的數據。 2021-07-01
在美國，為什么獸醫不好當？
獸醫行業正面臨著復雜的挑戰。 2021-06-28
偏才徐正
每日優鮮創始人以前所未見的坦誠向我們訴說他的秘密與抉擇、夢想與煎熬。 2021-06-26
疫情暴露了這一類型高管的絕對優勢
首席營銷官們的最新使命是在增加公司收入的同時，使公司的業務運營與積極影響社會的營銷信息保持同步。 2021-06-23
為什么有些人能夠看到不平等，有些人卻看不到？
一項新研究有助于解釋社會對偏見與歧視的極化觀點。 2021-06-21
網紅燕麥奶CEO：我們不要利潤，只要增長
這家公司去年實現營收4.214億美元，虧損6040萬美元，但投資者和高管并不急于實現盈利。 2021-06-21
在這個國家，實現遠程辦公怎么就這么難？
是不能，還是不愿？ 2021-06-20
中國最年長企業家罷免“太子”，誰來接班？
一位低調的新人浮出水面 2021-06-18
這家美國500強的掌門人為何熱衷于寫“論文”？
在手機時代的大部分時間里，威瑞森一直是美國最好的語音和數據網絡供應商。其地位似乎固若金湯。 2021-06-17
貝尼奧夫“不務正業”
個性張揚，但又注重實務——一個人通常不會同時擁有這兩種性格。 2021-06-16
“科技巨頭最討厭的人”將任美國聯邦貿易委員會主席
莉娜·汗升任主席，標志著她迅速晉升為美國反壟斷執法機構的最高領導人。 2021-06-16
世界首富易主：坐擁奢侈品帝國的阿爾諾力壓貝佐斯
這不是阿爾諾第一次登上世界首富的寶座。他曾在2019年12月和2020年1月兩次打破紀錄。 2021-06-16
不回辦公室，就能解決職場心理問題嗎？
麥肯錫的研究顯示，44%的上班族對重返辦公室持有負面看法。 2021-06-15
“一條寄生在美國經濟之上的絳蟲”
巴菲特與貝佐斯聯手都救不活的項目，輸在了哪里？ 2021-06-14
如何有效地開會，而不被會議“奴役”
是時候重新思考如何開會了。 2021-06-14
找工作會越來越容易，美國職場現四大趁勢
新冠肺炎疫情導致的數字業務爆炸式增長已經抹殺了一些工作崗位，同時又為很多人創造了一些新的機會。 2021-06-13
星巴克CEO：為重建“人與人的連接”做好準備
這位首席執行官在今年的《財富》全球論壇上闡述了人們走出家門、參加社交活動的重要性。 2021-06-11
如何寫郵件，才能避免收件人“已讀不回”？
本文將告訴你如何才能寫出更好的電子郵件。 2021-06-09
領導為什么一定要員工回辦公室坐班？
通過了解領導們存在的認知偏差，并基于研究結果、按部就班地采取措施解決它們，我們就可以做出最佳決策。 2021-06-09
失業潮下，企業為什么更難招人了？
在經歷了數月之久的疫情封鎖之后，數以百萬計的求職者已經準備好試水就業市場，而這場新冠肺炎疫情已經大幅重新調整了他們的預期。 2021-06-07
